CEO的职责及职位要求

CEO的职责及职位要求

首席执行官（CEO）

直接上司：董事长

主要工作：最大的行政长官，战略一把手。

岗位职责：（具体工作）

　　（1）对公司所有重大事务和人事任免进行决策。决策后，权力就下放给具体主管，CEO具体干预的较少。 

　　（2）营造企业文化。CEO不仅要制定公司的大政方针，还要营造一种促使员工愿意为公司服务的企业文化。 

　　（3）把公司的整体形象推销出去。CEO的另一个重要职责是企业形象推广，推销的对象可能是公司的投资者、现有和潜在的客户、债权人及其他利益相关者。要推销的可能是产品，也包括企业文化、领导班子，等等。 

职位要求：

1.热爱本公司，具有德、勤、能、诚的品格； 

2.具有较强的综合管理能力和工作协调能力； 

3.擅长组织、带领班子成员团结、努力工作；                                                 

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